Tijdens de stakingen in de metaalindustrie in het kader van de sectorale loononderhandelingen heeft de Duitse vakbond IG Metall voor het eerst de uitzendkrachten opgeroepen tot staking.
Op 27 maart heeft een overweldigende meerderheid van de uitzendkrachten (2.000 werkers) in drie VW-fabrieken de oproep gevolgd. Hun lonen zijn namelijk niet alleen lager, maar ze zouden niet eens de “inflatiepremie” van 3.000 euro krijgen die de directie aan de vaste werkers heeft toegekend.
Ze kregen altijd te horen dat als ze tegenvochten, ze hun baan zouden verliezen. Maar in feite zagen ze vooral hun kracht. Aangezien bijna de helft van de werkers uitzendkrachten zijn, zag de directie zich genoodzaakt de productie op alle drie vestigingen stop te zetten.
Maar vooral hebben de werkers een breuk kunnen zien in de muur die de directie in hun bewustzijn heeft opgetrokken tussen vaste en tijdelijke collega’s.